襄城县法院行政庭借助人员全部更新带来的思想活、干劲足等优势，组织大家强学习、听民声、抓协调、提质效、重调研，人人尽快成为行家里手，开创行政审判工作新局面。

一、加强理论学习，提高业务素质。全体干警不仅要认真学习《行政诉讼法》、《行政处罚法》等行政审判相关法律法规、司法解释和政策，而且不断向行政机关虚心请教相关行政法律法规的适用，确保行政审判不偏不倚。同时相关部门开展行政案件研讨会，群策群力。

二、多与群众沟通，拉近与群众距离。要下到街头、村头、田边，通过现场法律咨询、发放宣传资料等方式了解行政执法环境，给群众讲解行政审判的职能及重要性，让群众理解和支持行政审判工作。群众提出的合理意见和建议，认真解决，结果及时反馈。

三、加强协调和解，有效化解行政纠纷。将协调作为行政执法办案的首选方式，针对每个案件的特殊性，建立案件协调工作台账。对于出现的敏感性、群体性行政案件，主动运用协调对接、社会法庭等，创新调解的新思路，促使案件和解。同时做好已结案件和未结案件的信访排查工作，维护和谐稳定。

四、注重案件质量，提高办案效率。严格按照案件质效评估体系细扣案件，确保审判流程管理系统录入与实质案件审理的同步，保证审判流程管理系统信息录入正确、完整，及时归档。要严把案件立案审查和裁判结果的质量关，确保每一起案件都经得起历史的考验、办成铁案。深入开展行政执法行为集中治理活动，提高办案效率。

五、重视调查研究，完善审判机制。积极参与调研工作，认真总结、推广我院行政诉讼的现实状况、存在的问题以及好的审判经验。依靠网络等科技力量，加强与兄弟法院行政审判的交流。加强行政诉讼案件典型案例的编写，统一执法标准。

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